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洛阳企业“四着力”纪检监察助企业健康发展

来源:洛阳热电企业 编辑:苗长青 日期:2017-10-20

2017年以来,洛阳企业纪委拓宽思路,创新推出“四个着力”多维度服务大局,全力打造立体化监管格局,浓化了风清气正“廉”氛围,确保企业健康发展,有效助力十九大“保安全、保生产、保稳定”中心工作。

着力教育引导,加强廉政建设。该企业深入抓好党内法规宣传学习教育、清廉教育、警示教育“三个教育”,注重发挥专项监督检查、廉政约谈、党风廉政建设责任签字背书等功能;用活办公自动化、短信、微信群等宣教载体,不定期通过企业主任群、支部书记群发送中纪委文件精神、政策解读、廉政漫画、廉政案例、警示案例等信息,将廉政“大课堂”融入微信“小平台”;强化四种形态运用尤其是第一种形态的运用,把廉政谈话、提醒谈话、组织约谈与开展批评和自我批评有机结合起来,通过咬耳扯袖、红脸出汗常念“紧箍咒”。截止9月30日,共计开展清廉谈话334人次,确保教育无死角。

着力制度建设,依法从严治企。修编完善《党支部工作手册》,将支部日常学习教育、宣教月活动、重要事项决策、“四种形态”运用等内容纳入管理,每季度检查引导,确保实现党风廉政建设工作痕迹化、标准化、规范化管理;强化制度约束,在企业原有制度体系基础上,督促相关部门集中修订完善了《领导人员基层联系点制度》、《企业部门职责》、《企业工作规则》和《非招标采购管理实施细则》等一批制度规定,进一步明确权限和标准,确保党风廉政建设各项要求与企业实际无缝衔接,构建长效机制;结合企业“问题整改”专项监督工作方案,制定印发企业《监察审计问题整改“销号”闭环管理办法》,强化问题整改,以“销号”闭环制度为抓手,督促问题整改,强化执纪问责,确保问题整改工作进一步规范化、程序化,有效提升管理实行力和实行效率。

着力作风建设,强化“四风”治理。该企业以较真精神常态化做好日常监督工作,纪检监察联合审计连续三年对招待费、差旅费、办公费、福利费、公车管理等专项监督检查,强化制度监督和对“一支笔”的权力监督,持续整治四风,坚决防止反弹回潮。开展2017年以来中层干部任职“回头看”考察工作,履行监督和引导职责,教育广大党员干部做“政治明白、严守规矩、爱岗敬业、率先垂范、钻研业务、精益求精”的带头人;狠抓机关科室纪律作风和生产部门员工在岗履责突击检查,企业纪检监察审计部每天不定期进行突击查岗,对违反劳动纪律现象的党员干部、机关工作人员要进行问责。

着力监督管理,抓好“三个强化”。一是强化党内监督,建立基层支部监督网络,对支部和部门领导干部和关键岗位人员遵章守纪、履职尽责情况进行监督;二是强化权力运行监督。凡涉及到“三重一大”事项,必须充分调研论证,通过党委会、党政联席会或总经理办公会,以及燃委会、资金管理委员会、招标领导小组会等专业会议的形式,听取不同意见和建议,坚持集体民主决策,加强权力制约和监督;三是强化日常监督检查。以厂(部)务公开监督检查为切入点,继续开展专项巡察,对物资管理、项目开工、燃料采购、合同招标及非生产用能等生产经营活动定期开展专项检查,切实防范和管控清廉风险。

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